Folgende Aufgaben kommen auf Sie zu:
- Durchführung, Kontrolle und Nachbereitung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen
- Personalsachbearbeitung von der Einstellung bis zum Austritt inkl. Vertrags- und Zeugniserstellung sowie Personalaktenpflege
- Überwachung und Pflege der Arbeitszeitkonten
- Bearbeitung des Melde- und Bescheinigungswesen
- Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen abrechnungsrelevanten Fragen
- Korrespondenz mit Krankenkassen, Behörden und Versicherungen
- Erstellung von Auswertungen und Statistiken
- Bewerbermanagement
Ihr Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit einer Fortbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) oder Lohn- und Gehaltssachbearbeiter (m/w/d)
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen
- Kenntnisse im Umgang mit DATEV wären wünschenswert
- Kommunikationsstärke, Diskretion und Teamfähigkeit
- Strukturierte, selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise
Wir bieten Ihnen:
- Einen unbefristeten Arbeitsplatz in einem dynamischen und innovativen Umfeld
- Wertschätzung und Anerkennung von Persönlichkeit und Leistung
- Gute Verdienstmöglichkeiten und Sozialleistungen sowie Fortbildungen
- Eine gründliche und praxisbasierte Einarbeitung
- Zusatzleistungen / Jahresprämien
- Flexible Arbeitszeiten
- 30 Urlaubstage, zusätzlich Heiligabend und Sylvester einen halben Tag frei
- Mitarbeiter Benefits (u.a. Betriebliche Altersvorsorge, JobRad, kurzer Freitag)
- Betriebsveranstaltungen, kostenlose Mitarbeiterparkplätze sowie Heiß- und Kaltgetränke
Wenn Sie eine dieser vielseitigen und anspruchsvollen Aufgaben interessiert, dann rufen Sie uns bei noch offenstehenden Fragen an oder senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung per E-Mail.
Ansprechpartnerin kaufmännisch
